Путь женщины-гендиректора в техностартапе: ЮВА (Часть 3)
История конференции женщин в технологиях против
Меня зовут Андреа Лубьен, я генеральный директор стартапа в сфере технологий, потрясающей компании по производству электронной почты под названием Mailbird. Я целеустремленная, высокомотивированная, сильная в нетворкинге и умею находить баланс. Я человек, который любит строить что-то с нуля. Вот небольшая часть дня из моей жизни в роли, которую я ношу с гордостью.
Я получила электронное письмо в 10:37 в субботу от женщины, которую я назову «Кейси» в целях конфиденциальности. Это было 15 ноября 2014 года.
Я всегда была большим сторонником женщин в технологиях, и это даже несмотря на то, что я не из технической сферы. Технологическая индустрия состоит не только из программистов, но и из профессионалов в области развития бизнеса и маркетинга. Подобно Марку Андреессену, Бену Хоровицу и Питеру Тилю, я также не верю, что «отличный продукт будет продавать себя сам».
Назад к истории…
Это письмо, которое я получила от "Кейси", объясняло, что она и группа других женщин, которые возглавляют женское предпринимательское движение в Азии, попросили одну из крупных технических конференций в Азии уделить больше внимания женщинам в своей программе путем интеграции в панельную дискуссию, подчеркивающую роль женщин в технологиях в Юго-Восточной Азии.
"Кейси" связалась с организаторами конференции с этой особой просьбой, и их ответ…
"Извините, у нас нет места для девушек на нашей конференции."
Они уточнили, что допускают участие только высококачественных спикеров и держат спикеров на очень высоком уровне. Было достаточно плохо, что тех вдохновляющих, ведущих, инновационных, невероятно умных и предпринимательских революционеров, о которых говорила Кейси, называли девушками. Поэтому "Кейси" подготовила список удивительно квалифицированных и успешных женщин в технологиях, чтобы опровергнуть отказ в интеграции.
Организаторы конференции неохотно сказали, что они рассмотрят возможность участия только 4 женщин из списка более чем 30, который был представлен. Эти женщины включали Сару Шонхардт, Мариссу Аниту, Мелиссу Гузи и, к моему удивлению…..меня. Я подумала,
"Что? Хорошо, будет приятно представлять женщин-предпринимателей в технологиях из Юго-Восточной Азии."
Однако предложенное участие было довольно незначительным, почти незаметным. Они поделились тем, что для моего участия они лишь хотели, чтобы я выступила на панеле на каком-то мероприятии, проходящем вне основной технологической конференции - так что это не совсем та лучшая интеграция женщин, которую, я думаю, искала "Кейси".
Шокировано
«Кейси» и ее команда прекратили всякое дальнейшее общение с представителями mega Asia tech conference и вместо этого решили организовать полноценную технологическую конференцию, посвященную женщинам — конференцию для женщин-предпринимателей с особым акцентом на женщин и их вклад в наш мир, который развивается с помощью технологий. Еще более важно, что как мужчины, так и женщины будут поощрены участвовать в поддержке большего числа женщин в технологиях и предпринимательстве в Юго-Восточной Азии.
Она объяснила, что мотивом этой конференции будет,
«Праздновать достижения женщин в технологиях, строить отношения, делиться знаниями и доступом к ресурсам, налаживать связи и вдохновлять молодое поколение женщин на вход в сферу STEM. Также важно отметить, что мероприятие, которое мы планируем, не исключает мужчин. На самом деле, несколько первых людей, которые поддержали нашу концепцию, были мужчинами из технологической отрасли, которые стремятся поддерживать, нанимать и продвигать женщин и находить способы открыть диалог о том, что мешает женщинам войти в индустрию.»
Мне это понравилось, и я в восторге от того, что вижу такое увлеченное движение в поддержку женщин в технологиях и женщин-предпринимателей в мире, которое просачивается в Юго-Восточную Азию. Для меня особенно большая честь быть частью всего этого.
Обсуждение
Вы когда-нибудь замечали или сталкивались с подобными проблемами при создании сбалансированной экосистемы для технологий и предпринимательства для женщин? Если да, поделитесь своей историей ниже в комментариях.
Хотите читать больше подобных постов?
Тогда вам также следует ознакомиться с Частью 1, Частью 2 и Частью 4 этой серии.
